1. Online-Bewerbung

Dein Start bei uns dauert nur 3 Minuten. Über unser Jobportal kannst du deine Unterlagen ganz einfach hochladen. Das brauchen wir von dir:

• Lebenslauf: Dein Werdegang auf einen Blick.
• Zeugnisse: Deine letzten zwei Schulzeugnisse.
• Anschreiben: Erzähl uns, warum du Lust auf die Haspa hast und was dich motiviert.
• Extras: Urkunden oder Zertifikate sind immer willkommen!
  

2. Prüfung deiner Bewerbung

Deine Unterlagen landen direkt bei unserem Team Talent Hub. Wir nehmen uns Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu sichten. Wenn uns dein Profil überzeugt, erhältst du von uns eine Einladung zum ersten persönlichen Kennenlernen.

3. Das Auswahlverfahren

Im ersten Schritt des Auswahlverfahrens triffst du auf andere Bewerbende. Hier geht es vor allem um Teamgeist.

• Deine Aufgabe: Bring einen persönlichen Gegenstand mit, der uns etwas über dich verrät. Das ist ein fester Bestandteil deiner Vorstellung und die perfekte Chance, uns mehr von dir zu zeigen.
• Gruppengespräch: In Form einer Gruppendiskussion schauen wir, wie du dich einbringst und mit anderen zusammenarbeitest.

4. Das Einzelgespräch

Du bist im Gruppentermin positiv aufgefallen und hast uns neugierig gemacht? Herzlichen Glückwunsch – dann laden wir dich zum entscheidenden Einzelgespräch ein.

• Fokus auf dich: Jetzt haben wir Zeit für einen intensiven Austausch unter vier Augen.
• Deine Motivation: Wir sprechen über deine dich und deine Motivation. So finden wir gemeinsam heraus, ob wir ein "Match" für die Zukunft sind. Nutze die Chance für alle Fragen, die dir auf dem Herzen liegen!

5. Dein Start bei der Haspa

Du hast uns im Vorstellungsgespräch überzeugt – und wir dich! Sobald alles geklärt ist, erhältst du deinen Vertrag. Das Beste ist, dein Berufsleben startet direkt mit einem Highlight: Unserer Onboarding-Woche! Das ist kein trockenes Einlesen, sondern eine Woche voller Action, Teambuilding und Programm.

Hier lernst du die Haspa-Kultur hautnah kennen und vernetzt dich direkt mit allen anderen Azubis und Dualis. So startest du nicht als Fremder, sondern als Teil einer starken Community und mit einem richtig guten Gefühl in deinen neuen Lebensabschnitt.

Wir wollen dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Damit du dich optimal vorbereitet fühlst, haben wir hier unsere besten Tipps für dich gesammelt.

Marietta und Maxi aus dem Talent Hub erklären dir in diesem Video kurz und knapp, worauf es uns wirklich ankommt und wie du im Gespräch punktest.

Kurz-Check: Bist du startklar für dein Gespräch?

Video geschaut? Dann kann es eigentlich schon losgehen. Hier sind die letzten vier Punkte für dein Online-Interview: 

• Technik-Check: Sorge für eine stabile Internetverbindung und teste kurz, ob Mikro und Kamera funktionieren.
• Deine Fragen: Überleg dir ein bis zwei Dinge, die du uns schon immer mal fragen wolltest – wir freuen uns auf deine Neugier!
• Business Casual: Wähle ein Outfit, in dem du dich sicher fühlst und das ordentlich ist. Ein Hemd, eine Bluse oder ein schlichter Pullover sind perfekt.
• Sei du selbst: Atme locker durch. Wir wollen keine perfekten Antworten hören, sondern dich als Mensch kennenlernen.

Wir sind mehr als nur die Leute, die deine Bewerbung lesen. Als deine Ausbilder begleiten wir dich während deiner gesamten Zeit bei der Haspa – und oft sogar noch darüber hinaus.

Wir sind deine festen Ansprechpartner für alle Themen rund um deine Ausbildung oder dein Studium. Wir unterstützen dich bei deiner Entwicklung, haben immer ein offenes Ohr und sorgen gemeinsam mit dir dafür, dass du deine Ziele erreichst.