Daniel Jürß gewährt Einblicke in die Haspa.

110 Azubis starten am 01.08.2016

Kommen auch Sie zu uns.

Es ist mal wieder soweit: rund 110 Haspa-Azubis starten am 01.08.2016 in ihren ersten Ausbildungstag. Damit stellt die Haspa einen Großteil der Bank-Azubis in der Hansestadt.

Heute spielen wir die erste Geige

Ausbildungsstart 2016

Hamburgs jüngstes Wahrzeichen, die Elbphilharmonie, diente als symbolträchtige Kulisse für das traditionelle Foto. Mit dem diesjährigen Motto: „Haspa-Azubis 2016 – heute spielen wir die erste Geige“ zeigen die frischgebackenen Azubis ihre Verbundenheit mit Hamburgs neuem Musikhaus. Seit über einem Jahrzehnt fördert die Haspa Musik Stiftung nicht nur die Stiftung Elbphilharmonie, sondern auch einige Musikprojekte. Neben der Förderung von Schülerkonzerten und der Übernahme von Stuhlpatenschaften wird es am 29. Januar 2017 einen Familientag in der Elbphilharmonie mit freiem Eintritt für alle Hamburger geben. In diesem Jahr präsentieren sich die neuen Azubis erstmalig im neuen Haspa Business Casual. Erst vor wenigen Monaten hat die Haspa den legeren, aber gepflegten Kleidungsstil auf freiwilliger Basis eingeführt. Nach der Devise „Der Mensch ist wichtiger als die Garderobe – gute Beratung braucht weder Anzug noch Kostüm“ nutzt sie damit die Chance, ein neues Erscheinungsbild zu zeichnen.

Duale Ausbildung

Die Nachfrage nach Ausbildungsplätzen war auch in diesem Jahr mit rund 1.500 Bewerbungen ungebrochen hoch – damit hat die Haspa als einer der größten Ausbilder in der Metropolregion alle ihre Ausbildungsplätze besetzen können. „Eine duale Berufsausbildung ist eine ideale Kombination von Praxis und Fachwissen. Die Praxis wird im jeweiligen Ausbildungsbetrieb vermittelt, die theoretischen Kenntnisse in einer Berufsschule. Diese Aufteilung hat sich in Deutschland seit Jahrzehnten bewährt“, sagt Dr. Elisabeth Keßeböhmer, Leiterin Personal bei der Haspa. „Firmenspezifisches Know-how vermitteln wir bei der Haspa darüber hinaus in unserer unternehmenseigenen HaspaAkademie.“

Matthias Saecker, Leiter Talent Management bei der Haspa, ergänzte: „Die Berufsanfänger erwartet eine erstklassige Ausbildung, für die die Haspa wiederholt von der Handelskammer ausgezeichnet wurde. Junge Leute, die in der Ausbildung überzeugen, haben sehr gute Übernahmechancen.  Online-Bewerbungen auf Azubi-Plätze für Februar und August 2017 und 2018 nehmen wir bereits jetzt gern entgegen. Mein Rat: Bewerben Sie sich frühzeitig!“